• 1、與大型水產公司合作養(yǎng)殖泥鰍，他們有哪些套路，真的包回收嗎
• 2、公司被收購，員工的工齡該如何賠償.或者員工不想在此
• 3、河南省衛(wèi)華起重機集團，30億元賣給了宏力集團

1、與大型水產公司合作養(yǎng)殖泥鰍，他們有哪些套路，真的包回收嗎

如果與這些大型的水產公司合作養(yǎng)殖，其實這個問題來看基本上都是能夠信得過的。

不過需要注意的是哪些套路和哪些實際的情況。今天呢，我們就和大家來分析一下，如何避免他們設立的坑，以及預防被他們套路。

簽訂合同。

簽訂合同一定要認真的，一定要簽訂合同，因為合作養(yǎng)殖沒有合同的約束就相當于空口無憑，很有可能被他們套路或者很有可能被他們過河拆橋。

所以簽訂合同是非常重要的，基于這個問題來看，如果不能夠簽訂合同，那么這個問題可能就要注意了。

假如不能夠簽訂合同，那就證明這個對于合作未來沒有什么信心，或者說對于后期的持續(xù)不能夠保障，所以這個問題我們一定要注意。如果不能夠簽訂合同，基本上可以更為騙子無疑，基本上是騙你投資加盟或者說騙取你購買幼苗的錢，這種情況之下我們不要合作。

簽合同要注意標明最低價格。

有的人與水產公司簽合約簽合同，這個情況確實有。但是沒有標明最低的回收價格，這種情況之下引起的問題也會很大。

就是等你出貨的時候，你養(yǎng)殖產品需要賣的時候，他們把價格壓得非常低。

如果是批量很大，你自己賣又賣不出去，這種情況之下只能夠讓他們來幫忙賣這些產品。所以這種情況給他回收的價格一定要標明，一定要做好一定的，標注在合同里面，比如說最低不能夠超過哪個限度。

這種情況呢，能夠保障我們的收入是否得到穩(wěn)定的一個保障。

這個也是最重要的一個套路問題之一，所以需要注意的是就是價格的問題不能夠解決這個價格的問題，就有可能使得他們在養(yǎng)殖的過程當中出現(xiàn)各種各樣的套路，能夠使得讓你目不暇接的掉入他們的坑里面。

是否有指定的項目。

這個就得看看我們在簽約合同的時候是否有指定的項目，比如說指定你要在什么時間能夠養(yǎng)殖出來，或者指定使用什么樣的產品。

又或者后期的服務費等等，或者說技術的指導是否需要收費，這些一定要明確的簽約在合同里面。

如果不能夠做好這些指定的項目解讀，就有可能會引起后期，你需要技術指導的情況下，又收你一萬八千或者說要指定你消費高端的飼料，這時候，他們又能夠從中獲利等等。

以上這三個方面就是與這些大公司或者大的養(yǎng)殖水產公司去進行簽合約的一個主要問題。所以能夠避免這些坑的時候，盡可能的避免，否則會讓我們出現(xiàn)很多的呀，被坑的事情。

2、公司被收購，員工的工齡該如何賠償.或者員工不想在此

按照《勞動合同法》第三十三條“用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。” 第三十四條“用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續(xù)履行”的規(guī)定，只要新公司繼續(xù)履行勞動合同，是沒有經濟補償?shù)摹?/p>

3、河南省衛(wèi)華起重機集團，30億元賣給了宏力集團

聽誰說的啊，河南省衛(wèi)華就在我們長垣縣位莊鎮(zhèn)，河南衛(wèi)華重型機械股份有限公司始建于1988年，經過20多年的不斷努力壯大，擁有場地總占地面積100萬平方米，員工5000余人。2008年，銷售收入25.6億元。河南衛(wèi)華重型機械股份有限公司整體實力位居全國同行業(yè)前三強。其中單、雙梁起重機市場占有率連續(xù)六年全國第一，電動葫蘆連續(xù)六年全國第二。2002年以來，公司先后榮獲了“全國質量管理先進企業(yè)”、“全國誠信守法企業(yè)”、“機械500強”、“名牌產品”、“馳名商標”、“全國守合同重信用企業(yè)”等榮譽稱號。

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